근로기준법 제74조 제7항에 따라 사용자는 임신 12주 이내 또는 36주 이후 기간에 해당하는 임산부가 1일 2시간의 단축근무를 신청하는 경우, 이를 허용해야 하는데요.
신청 시 사용되는 임산부 단축근무 신청서가 사내에 별도로 없다면 샤플 Shopl 제작한 양식을 활용해 보세요!
